木工機械迎來數控時代
盡管“工欲善其事、必先利其器”是這個行業的古老法則，然而在配置裝備方面，企業往往會從自身利益最大化出發，選擇與自身實力相匹配的裝備。因為選擇最優良的裝備并不一定意味著利潤，反而意味著競爭力的缺失。當勞動力成本足夠低的時候，企業為了實現自身的利潤目標，往往會采用“人海戰術”。進口成套化的數控家具生產線價格動輒上億元，僅僅每年的貸款利息就要數百萬元，而這些貸款利息足以聘請數百名員工；設備折舊及維修養護費用，也可以聘請數百名低成本員工。因此，在勞動力成本極低、市場對工藝精度要求不高的情況下，對傳統機械的選擇，往往優于對數控機械的選擇。
社會變遷迫使情況發生轉變。近年來，盡管中國各地的最低工資水平增長幅度不太大，但在中國家具及木材加工產業，由于需要大量雇用熟練技術工人，而這些熟練的技工工資水平往往超出各地法定最低工資水平的兩到三倍，再加上全國各地的技術學校基本上不培訓家具行業的熟練技工，這些流動性極大的技工只能依賴企業自己培訓，不菲的培訓成本由企業支付；而員工跳槽之后，企業的付出往往就打了水漂。以廣東為例，深圳的法定最低工資仍然不超過每月1000元人民幣，但要聘請熟練車間工人，必須付出每月2000元以上。加上最近持續的贛州廢品回收物價上漲，工人工資水平必然還有較大的提升空間。企業過去客觀存在的提高員工勞動強度和延長工人勞動時間的做法，在法律意義與現實意義上已經達到極限，因此，企業要提高勞動生產率，惟有依賴提升技術裝備的水平來突破。盡管數控木工機械價格更為昂貴，但其高出傳統機械數倍的效率還是令不少企業主躍躍欲試。近年來某些具有規模的板式家具企業，已經開始不惜工本地引進進口成套數控設備，或者采購少量數控設備來武裝企業的生產線，純粹是壓力使然。
數控核心技術仍掌握在外資企業手中
更為先進的數控設備漸漸受規模企業青睞，除了能夠提高勞動生產率的原因之外，還因為數控設備基本上杜絕了工傷事故的發生。在過去，家具企業的工傷成本相對較低，如果解聘因為工傷而導致十級傷殘員工的成本僅需2萬元人民幣左右；而在今天，員工的法律意識提高，各地傷殘賠償補助因為最低工資標準水漲船高，企業為員工十級傷殘所支付的賠償費用已經提升了三倍左右。由于許多家具企業的生產任務繁重，長期加班導致工人疲勞操作，工傷事故時有發生，由此招致的各種麻煩已經讓企業主不勝其煩。
在精密程度與出材率方面，數控木工機械令傳統機械望洋興嘆。近年來消費者對家具產品工藝要求持續提高，在提升工藝水平的綜合管理手段發揮到極限之后，惟有通過裝備的鳥槍換炮才能滿足消費者挑剔的工藝要求。數控木工機械所生產的產品除了精密程度高之外，其品質遠較傳統機械更為均衡，避免了傳統機械不可避免的質量波動。當今的原材料價格已經面臨了數年的“牛市”，每一次價格波動都讓生產企業心驚肉跳，而在提高原材料有效利用率方面，數控機械亦有傳統機械不可比擬的優勢。
木工機械轉型時代已悄然來臨
早在市場風向標的悄然變化之前，國內不少高等院校和科研機構已經未雨綢繆。盡管高校及科研機構在傳統木工機械領域缺乏興趣和準備，但作為機械裝備產業的高端領域數控機械領域，國家相關部委給予了足夠的重視。在金屬數控機械領域，中國有許多企業已經取得了實質性的突破。清華大學、東北林業大學、南京林業大學等高等院校和科研機構，在數控木工機械領域已取得了相當的技術儲備，一待市場春江水暖，就可與企業攜手占領市場。而廣東馬氏等企業，已經依賴自身力量向市場推出了少量的數控木工機械產品。包括遠在內地的大部分職業中專，已經開設了數控機床操作教程，也為企業提供了大量的潛在人才儲備，客觀上化解或減輕了木工機械企業進入市場的服務壓力。
與傳統木工機械相比，國產的數控木工機械的價格是其五到十倍；而進口數控產品的價格又是國產數控產品的兩到三倍。盡管數控木工機械在效率、安全性、精密度、出材率等方面全面勝出，但極高的價格門檻仍然使許多企業主望而卻步。但是，隨著數控機械的產銷量越來越大，機械軟件成本將被攤薄，這個價格有望被壓低。
從其他領域的機械裝備的經驗來看，期待掌握技術的外國企業主動壓低售價，無疑是鏡花水月，而外國企業的數控機械產品其售后服務成本亦很難降低。中國家具及木材加工企業要享有更為物美價廉的數控木工機械，只能期待本土木工機械企業取得漸進的技術突破和積累，或者與國外企業進行技術合作，才能迅速在中國普及數控木工機械。
盡管“工欲善其事、必先利其器”是這個行業的古老法則，然而在配置裝備方面，企業往往會從自身利益最大化出發，選擇與自身實力相匹配的裝備。因為選擇最優良的裝備并不一定意味著利潤，反而意味著競爭力的缺失。當勞動力成本足夠低的時候，企業為了實現自身的利潤目標，往往會采用“人海戰術”。進口成套化的數控家具生產線價格動輒上億元，僅僅每年的貸款利息就要數百萬元，而這些貸款利息足以聘請數百名員工；設備折舊及維修養護費用，也可以聘請數百名低成本員工。因此，在勞動力成本極低、市場對工藝精度要求不高的情況下，對傳統機械的選擇，往往優于對數控機械的選擇。
社會變遷迫使情況發生轉變。近年來，盡管中國各地的最低工資水平增長幅度不太大，但在中國家具及木材加工產業，由于需要大量雇用熟練技術工人，而這些熟練的技工工資水平往往超出各地法定最低工資水平的兩到三倍，再加上全國各地的技術學校基本上不培訓家具行業的熟練技工，這些流動性極大的技工只能依賴企業自己培訓，不菲的培訓成本由企業支付；而員工跳槽之后，企業的付出往往就打了水漂。以廣東為例，深圳的法定最低工資仍然不超過每月1000元人民幣，但要聘請熟練車間工人，必須付出每月2000元以上。加上最近持續的贛州廢品回收物價上漲，工人工資水平必然還有較大的提升空間。企業過去客觀存在的提高員工勞動強度和延長工人勞動時間的做法，在法律意義與現實意義上已經達到極限，因此，企業要提高勞動生產率，惟有依賴提升技術裝備的水平來突破。盡管數控木工機械價格更為昂貴，但其高出傳統機械數倍的效率還是令不少企業主躍躍欲試。近年來某些具有規模的板式家具企業，已經開始不惜工本地引進進口成套數控設備，或者采購少量數控設備來武裝企業的生產線，純粹是壓力使然。
數控核心技術仍掌握在外資企業手中
更為先進的數控設備漸漸受規模企業青睞，除了能夠提高勞動生產率的原因之外，還因為數控設備基本上杜絕了工傷事故的發生。在過去，家具企業的工傷成本相對較低，如果解聘因為工傷而導致十級傷殘員工的成本僅需2萬元人民幣左右；而在今天，員工的法律意識提高，各地傷殘賠償補助因為最低工資標準水漲船高，企業為員工十級傷殘所支付的賠償費用已經提升了三倍左右。由于許多家具企業的生產任務繁重，長期加班導致工人疲勞操作，工傷事故時有發生，由此招致的各種麻煩已經讓企業主不勝其煩。
在精密程度與出材率方面，數控木工機械令傳統機械望洋興嘆。近年來消費者對家具產品工藝要求持續提高，在提升工藝水平的綜合管理手段發揮到極限之后，惟有通過裝備的鳥槍換炮才能滿足消費者挑剔的工藝要求。數控木工機械所生產的產品除了精密程度高之外，其品質遠較傳統機械更為均衡，避免了傳統機械不可避免的質量波動。當今的原材料價格已經面臨了數年的“牛市”，每一次價格波動都讓生產企業心驚肉跳，而在提高原材料有效利用率方面，數控機械亦有傳統機械不可比擬的優勢。
木工機械轉型時代已悄然來臨
早在市場風向標的悄然變化之前，國內不少高等院校和科研機構已經未雨綢繆。盡管高校及科研機構在傳統木工機械領域缺乏興趣和準備，但作為機械裝備產業的高端領域數控機械領域，國家相關部委給予了足夠的重視。在金屬數控機械領域，中國有許多企業已經取得了實質性的突破。清華大學、東北林業大學、南京林業大學等高等院校和科研機構，在數控木工機械領域已取得了相當的技術儲備，一待市場春江水暖，就可與企業攜手占領市場。而廣東馬氏等企業，已經依賴自身力量向市場推出了少量的數控木工機械產品。包括遠在內地的大部分職業中專，已經開設了數控機床操作教程，也為企業提供了大量的潛在人才儲備，客觀上化解或減輕了木工機械企業進入市場的服務壓力。
與傳統木工機械相比，國產的數控木工機械的價格是其五到十倍；而進口數控產品的價格又是國產數控產品的兩到三倍。盡管數控木工機械在效率、安全性、精密度、出材率等方面全面勝出，但極高的價格門檻仍然使許多企業主望而卻步。但是，隨著數控機械的產銷量越來越大，機械軟件成本將被攤薄，這個價格有望被壓低。
從其他領域的機械裝備的經驗來看，期待掌握技術的外國企業主動壓低售價，無疑是鏡花水月，而外國企業的數控機械產品其售后服務成本亦很難降低。中國家具及木材加工企業要享有更為物美價廉的數控木工機械，只能期待本土木工機械企業取得漸進的技術突破和積累，或者與國外企業進行技術合作，才能迅速在中國普及數控木工機械。